Anneli Sarkanen, Oifigeach Eolais Sinsearach ag Field Fisher Waterhouse agus CLS Eoraip comhalta coiste, athbhreithniú ar an CLS Eoraip imeacht Bridging the Gap at the Internet Librarian International 2013.
Ar an oíche roimh an Idirlíon Leabharlannaí Idirnáisiúnta 2013, bailithe againn chun éisteacht le scéalta triúir gairmithe eolais 'ar conas a chuir siad an t-aistriú ó róil faisnéis chorparáideach i róil san earnáil phoiblí, le díoltóirí, nó i leabharlanna acadúla. Le CLS uachtarán Deb Hunt i gceannas ar an bpainéal, chuala muid ó Geraldine Clement-Stoneham ag Comhairle Taighde Leighis, Fiona Fogden from Linex and Meghan Jones at the University of Brighton.
Níl mé ag iarraidh dul thar gach ceann de stair gairme an phainéil, ach liosta roinnt pointí ghlac mé ar shiúl le liom ó na seisiún:
-
"Is féidir liom é sin a dhéanamh!"Tóg gach deis is féidir leat – tú riamh a fhios nuair a d'fhéadfadh sé mar thoradh ar. This sentiment was echoed by each panel member who took on additional responsibilities or got involved in projects which weren’t in their job description and used those opportunities to fill gaps in CVs and gain experience which would later become transferrable when moving sectors.
-
"Creid i do CV" Is é seo an ceanglófar ó Heyes Cecilia luaite ag Mná san Eolaíocht agus imeacht fiúntach cuimhneamh. Claonadh a bhíonn againn a fheiceáil ar na codanna diúltach ar ár CV agus is féidir a chur amach cur isteach ar phost a bhfuil roinnt gnéithe nach bhfuil tú. Ach tá cuimhin síos ar an bpost a liosta mian! Agus gach rud más féidir leat a dhéanamh atá liostaithe ar an tuairisc poist, it may well not be challenging enough.
-
"Anois amach do chuid láidreachtaí"Bhí moladh leabhar maith – Is féidir linn teacht go minic laigí i dúinn féin ach tá sé seo spreagann sé muid chun smaoineamh ar ár láidreachtaí!
-
Bain úsáid as do líonra! Má tá suim agat i bogadh isteach i réimse nua eolais, labhairt le daoine i do líonra sa cheantar sin agus foghlaim an oiread agus mar gheall air agus is féidir leat. Más féidir, labhairt le duine éigin san eagraíocht tá tú ag smaoineamh a chur i bhfeidhm chun: find about the culture of the organisation as a change in culture can be as much of a surprise as the change in role you’ll undertake.
-
Bain úsáid as do thaithí obair dheonach. Má tá tú deonach ag eagraíocht ghairmiúil cosúil le CLS, Is féidir seo a thabhairt duit ar aon líon na n-scileanna inaistrithe; ó scileanna TF, scileanna scríbhneoireachta polasaí, or budgeting skills you may not be able to gain at your current workplace.
-
Tóg do cháil. Is féidir seo a dhéanamh trí imeachtaí líonraithe, ach freisin trí cad tú sa phost ar (poiblí) líonraí sóisialta nó liostaí plé r-phost (go bunúsach, smaoineamh sula gcuirfidh tú!), nó freisin aon earraí is féidir leat scríobh nó imeachtaí labhraíonn tú ag. Arís, volunteering for your association can give you the opportunity to meet others outside of your area and to help boost your professional reputation.
-
Bheith solúbtha Tá eochair. Do solúbthacht i bpoist a ghlacadh tú, Deir tú tá deiseanna, Is féidir suímh éagsúla a oibríonn tú i cabhrú le gach gluaiseacht i idir earnálacha. Cé gur féidir seo a bheith strusmhar ag amanna, it can also be very rewarding.
-
Bí teacht aniar. Maidir leis na tráthanna nuair nach bhfuil rudaí a théann chomh maith mar gur mhaith leat, nó chun déileáil le gluaiseachtaí gan choinne (agus roimh a fheiceann tú an deis!). Anecdote amháin thaitin liom go háirithe ó Geraldine ó nuair a bhí sí an trumpa i ceolfhoireann. Níl aon bhealach a imirt trumpa go ciúin, Tá gach duine ag dul chun éisteacht leat. Mar sin, ná bíodh eagla ort a thabhairt dó dul, ach a bheith cróga, imirt, and see what happens.
